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| Société
ESU : Satisfait du début de la distribution des véhicules aux professeurs, le RAPUCO rejette l’idée d’une grève
Après avoir fait le constat satisfaisant du début effectif de la distribution des véhicules aux professeurs d’université ce lundi 01 août 2022, le RAPUCO, Réseau des Associations des Professeurs d’Université du Congo par la voix de son président le Professeur Rodolphe Iyolo, estime « qu’il n’y a plus de raisons de faire grève ».
Le Chef de l’État, Félix Antoine Tshisekedi Tshilombo, a présidé, ce lundi 1er août, à l’esplanade du Palais du Peuple, la cérémonie de remise de 80 véhicules tout-terrain neufs aux professeurs d’universités émérites.
S’adressant à la presse, le professeur Rodolphe Iyolo, qui a conduit la délégation des syndicalistes à la commission mixte de Bibwa, a invité ses pairs « à se calmer, car un enfant qui vient de naître ne parle pas le même jour. Il y a un temps pour tout. Pour le moment, RAPUCO n’a aucune raison de faire grève. Nous avons confiance en la bonne foi du gouvernement. L’OPI a été signé et nous attendons que la distribution des véhicules pour les enseignants restants commence dans les prochains jours. »
Pour lui, « la cérémonie que nous venons de vivre est formidable, c’est l’aboutissement de grands efforts faits depuis le mois de mars, ils ont continué jusqu’à Bibwa où nous avons signé un protocole d’accord avec le banc du gouvernement. Pendant tout ce temps, beaucoup d’enseignants ne croyaient pas à cet heureux dénouement. Le Président de la République a tenu sa parole ».
Et il a ajouté , « C’est le début de la concrétisation des promesses. Ce n’est plus une utopie, les véhicules sont là. Nous avons pensé à donner d’abord aux professeurs émérites pour les bons services qu’ils ont rendus à la société ».
Rappelons que lors des travaux de la commission mixte Bibwa en mars dernier, les professeurs avaient obtenu du gouvernement plusieurs engagements, dont celui de compenser le manque à gagner salarial des six dernières années par l’achat de véhicules. En outre, tous les fonctionnaires, tous secteurs confondus, devraient voir leur salaire de base augmenter de 40%.
Toutefois, ce n’est qu’à partir de janvier 2023 que les chefs de travaux recevront des primes qui passeront de 300 à 600 dollars. Pour les enseignants, l’État a compensé le manque à gagner. La grille salariale actualisée prévoit un peu plus de 2 100 dollars par mois pour un professeur junior, soit une augmentation de plus de 60% après six années de perte de pouvoir d’achat, due notamment à la dévaluation du franc congolais. Un professeur émérite, le plus ancien du corps académique, gagnera 3 400 dollars et recevra une petite prime annuelle de recherche de 320 dollars. Ces dispositions devraient prendre effet à partir de l’année prochaine.
